“在这个项目上，阿龙的努力大家是有目共睹的，在业主的时间节点压力下，在群狼环伺情况下，主动站出来抗住前方的压力，主动承担了很多本来并不需要他去解决的问题，这是值得大家学习的。我们云天科技正处在初创阶段，对市场的占有、对行业的了解，目前都没有足够的沉淀，我们需要有探索精神的人和用于担当的人来挑起大梁扛起责任，带领其他人一起做出一番成绩。”

周正顿了顿，“当然，这并不是说其他人做的不好，只是相对而言，大家还是要向阿龙多学习。我们云天科技和别的公司不一样，我们不会因为你的年龄或者你的资历去判断一个人是否能够胜任某个岗位，我们看的是这个人的态度和能力，所以希望大家不要抱着在其他企业那种熬资历混日子的想法。”

“好了，大家尽快把手头上的工作处理完，今天是咱们赵鑫龙副总经理正式上任第一天，晚上让他请大家好好搓一顿，今天允许大家早点下班不用打卡，我们5点出发去吃饭。”

如果说前面的话大家的鼓掌有点敷衍，当周正说完这句话之后，大家的掌声却是发自内心的响了起来。

谁都能听得出周正是在借这个机会给大家画饼，对于老油条而言，他们已经听多了这种大饼。

若是在其他公司，他们也就左耳朵进右耳朵出的当成了耳旁风，可现在有赵鑫龙这个活生生的例子在，他们倒觉得这个饼说不定自己也可以吃得到。

如果说周正二十多的公司副总是有老板同乡这层关系在，那赵鑫龙可是和两位周总没有任何关系存在啊。

如何小萍这些最早一批进驻现场的团队成员，他们可是看着赵鑫龙怎么一步步在周正的事业中脱颖而出然后走到今天这个位置的。

短短几个月的时间而已，一个上班只穿短裤和宽松T恤的职场新人，就做到了分公司副总经理的职位，这怎么能不让人眼热呢？

周正将这一切都看在眼里，想到了自己在地久科技上班的日子。

职场人，所求不过是升职加薪。

可升职是一件比较困难的事情，并不是说看你工作认真成果丰富就一定能升职上去，还要看你和直属领导的关系，甚至还要学会站队等等。

对大多数而言，他们在职场中的奢望，也就只是变成了简单的加薪罢了。

每年能有那么一到两次加薪，每次不用太多，能有个500或是1000，每年都能有这么一个机会的话，对他们而言未来也是很值得期待的。