还有一次，当公共仙法图书馆成立时，一些拥有独家仙法的仙人拒绝将其贡献出来。苏璃亲自拜访这些仙人，与他们耐心地沟通，讲述仙法共同发展的重要性。

“我们都是仙界的一份子，只有共同进步，仙界才能繁荣昌盛。”苏璃的真诚最终打动了这些仙人，他们纷纷将自己珍藏的仙法秘籍贡献给了图书馆。

经过长时间的努力和坚持，仙界的新规则逐渐深入人心。权力得到了有效的制衡，资源分配更加公平，仙法传承也变得更加开放和活跃。

然而，苏璃并没有因此而放松警惕。她知道，规则的改革只是第一步，更重要的是如何确保这些规则能够长期有效地执行下去。

为了加强对新规则的宣传和教育，苏璃组织了专门的宣讲团队，在仙界各地巡回演讲，向每一位仙人解释新规则的意义和好处。

同时，她还设立了定期的评估机制，对规则的执行情况进行检查和调整。对于那些遵守规则、为仙界发展做出贡献的仙人，给予表彰和奖励；对于违反规则的仙人，依法严惩。

在一次评估中，苏璃发现一个仙门在资源分配中存在舞弊行为。她毫不犹豫地对该仙门进行了严肃处理，不仅追回了违规分配的资源，还对相关责任人进行了处罚。

这一举措在仙界引起了轰动，让所有仙人都明白了苏璃改革的决心和力度。

随着时间的推移，仙界在新规则的引领下焕发出了新的生机和活力。仙人之间的关系更加和谐，仙界的发展也更加稳定和繁荣。

但就在这时，新的问题又出现了。

由于仙界与其他界域的交流日益频繁，一些外来的思想和文化开始对仙界产生影响。其中既有有益的部分，也有一些不良的因素。

苏璃意识到，必须对仙界与外界的交流进行规范和管理，以防止不良影响的侵入。

她再次召集改革委员会，共同商讨应对之策。

“我们不能因噎废食，拒绝与外界交流，但也不能毫无防备地接受一切。我们需要建立一套筛选和引导的机制。”苏璃说道。