哪怕是所谓的年终奖，往往跟你的业绩关系度也是非常低的。

顶多就是绩效考核的时候，做的优秀的会适当的打的好一些。

但是这个考核对奖金之类的影响是非常有限的。

甚至就算是绩效考核，有时候也是要兼顾“风水轮流转”这个潜规则。

可以说，这样子的薪酬体系对于有冲劲的人来说是很不公平的。

跳槽的往往反而是能力强，有想法的员工。

“我们公司是非常稳定的，只要不违法乱纪，根本就不用担心被炒鱿鱼。”

“甚至就算是工作出现了重大失误，也顶多就是绩效被打低一点，不会被炒。”

“但是去到外面的话，情况可能就有点不一样了。”

“表现不好，很可能实习期都没有通过就被干掉了。”

林天盛显然是有点想要跳槽的，但是心中也有一些担心。

这也是不少跳槽的人都会担忧的事情。

现在的工作做的好好的，跳槽之后实习期都没有过就被干掉了。

那得多惨啊？

会被以前的同事笑死吧？

实际上，情况往往并不是这样子。

“林工，其实我觉得实习期都不过的情况应该是很少见的。”

“人家招聘新员工也是有成本的，只要通过了考核，等闲也是不会轻易的被解雇。”

“要不然人家人事部估计也会被投诉，说你怎么招聘人员的。”

“当然了，换了新环境之后，刚开始的时候压力肯定是变得更大了。”

“不过南山集团里面那么多人都能适应，我并不觉得你会适应不了。”

“那些人的能力，也不会比你强的。”

吕向阳这么一说，林天盛忍不住点了点头。

道理是这个道理。

他也是相信自己的能力不会比别人差。

要不然当初也进不来羊城本田。

但是安稳过了几年舒服的日子，现在要选择跳槽的话，压力还是有的。

“回头我也投个简历看看，要是真的跳槽，回头请你吃饭哦。”

林天盛倒是没有说让吕向阳一起跳槽的话。

对方已经是当了好多年的系长了，这个位置虽然只是羊城本田内部最基层的管理职位。

但是作为采购部的系长，吕向阳手中也有上百家的供应商在管理。

这个位置，可不是轻易可以舍得的。

林天盛对此倒也是比较清楚。

甚至他如果是在羊城本田销售部负责4S店的管理，他都不会轻易的跳槽。

现在却只是不跟4S店打交道的车型配置规划，没有任何油水。

留下来的吸引力就没有那么强了。

……

羊城汽车集团。

作为羊城市下属的国有企业，它的待遇也是不差的。

张家齐和曾广达他们也是想的很清楚，如果羊城汽车的待遇比羊城本田、羊城丰田等下属的合资公司要差，那么是不可能吸引人才到集团任职的。

所以一开始，羊城集团和羊城汽车研究院的待遇，就不会比羊城本田和羊城丰田差。

这两年，自主品牌羊城传祺的快速发展，也算是没有辜负这种待遇。

待遇好了，想要进入到羊城传祺等公司的人，自然也就多了。

像是羊城汽车研究院，招聘的基本上都是本科以上的人才，除了直接招募，顶多就是跟猎头公司合作。

所以南山集团那边出现的中介公司搞的诈骗案，是基本不会在羊城汽车研究院发生的。

但是羊城传祺就不一样了。

它们可是有不少工人的。

甚至为了降低用工成本，有一部分的工人还是劳务工，合同并不是直接跟羊城传祺签署的。

这种情况下，张家齐和曾广达自然也就要担心南山集团门口发生的拉横幅事件，会不会在羊城传祺的大门口同样出现了。

“老曾，这段时间务必要留意一下，不要出现被人堵住大门的情况。”

“市里面刚刚联合搞了反诈骗，打击黑中介的活动，要是一转身我们羊城传祺又出事了，那就丢人了。”

对于张家齐来说，做很多事情都是需要考虑更多的影响因素。

他毕竟是羊城最大的国企的掌门人，代表的东西跟南山集团又是不一样的。

“已经安排下去了，也跟辖区沟通了，会在羊城传祺门口设置一个警务室。”

“到时候有什么异常的动静，会在第一时间进行处理。”

“我们也加强了工厂的保安招聘，并针对性的进行一些演练，确保出现情况的时候不至于手足无措。”

曾广达自然也是比较重视这个事情的。

他也很清楚这种事情出现之后的影响有多么的不好。

特别是对于羊城传祺这么一家国企来说，很容易把普通百姓的眼光吸引到羊城集团的招聘工作上面去。

这里面的有些事情，可是经不起推敲的。

他并不希望曝光在镁光灯下。

“南山集团跟各路媒体的关系都很好，微博和汽车之家都是它们旗下的产业。”

“所以这一次的诈骗案在网上传了一天之后，很快就消身匿迹了。”

“除了我们羊城本地的企业，不少外地的企业可能都还没有注意到这个事情。”

“要是放在其他公司，恐怕情况就不一样了。”

“我们要引以为戒才行。”

张家齐想象了一下类似的情况发生在羊城传祺身上的场面，觉得肯定没有那么乐观。

好在南山集团在前面当了小白鼠，让他也有了警惕心。

也让整个羊城的劳务市场，变得正规了几分。

算是无意之中，南山集团做了一件好事。

当然了，曹阳肯定不会放太多的精力在上面，因为他还有更加重要的事情要处理。

(本章完)