第7章 主上之视

“哦?”盛宏来了兴致,“你且细细说来。”

伍辰微微颔首,开始娓娓道来:“传统的修炼方法,虽然强调勤奋刻苦,但却忽略了方法的重要性。就好比挑水灌溉,若是只知道一桶一桶地挑,自然事半功倍。但若是能够……”

盛林在一旁听着,心中愈发得意,只道伍辰是在强词夺理。他偷偷瞥了一眼盛宏,发现家主眉头紧锁,似乎对伍辰的说法并不认同。

“家主,您别听他胡说八道!”盛林忍不住出言讥讽,“他懂什么修炼?不过是……”

“闭嘴!”盛宏猛地一拍桌子,打断了盛林的话,怒斥道,“你若再敢打断,就给我滚出去!”

盛林被吓得浑身一颤,再也不敢多言,只得狠狠地瞪了伍辰一眼,心中暗自祈祷父亲能够早点识破伍辰的“谎言”。

“你继续说。”盛宏压下心中的怒火,示意伍辰继续。

伍辰深吸一口气,他知道接下来才是关键,于是放缓了语速,一字一句地说道:“就好比挑水灌溉,若是能够……”他故意顿了顿,目光扫过在场众人,最后落在盛宏身上,“若是能够建造水车,利用工具的力量,岂不是事半功倍?”

盛宏闻言,猛地站起身来,双眼死死地盯着伍辰,一字一句地问道:“你……究竟是什么人?”

“家主,我所说的‘水车’,只是一种比喻。”伍辰不卑不亢地迎着盛宏的目光,“我的意思是,我们可以借鉴这个思路,将现代的思维方式运用到修炼之中,从而提高效率。”

“现代思维?”盛宏重复着这个词,眼中闪过一丝疑惑,“说来听听。”

“就拿修炼资源的分配来说,”伍辰不慌不忙地解释道,“传统的分配方式,往往是根据家族子弟的出身和天赋,但这种方式难免会出现资源浪费的情况。我们可以借鉴现代的‘数据分析’方法,根据每个人的修炼进度、功法特点等因素,制定个性化的修炼方案,将资源精准地分配到最需要的人手中,从而最大程度地发挥资源的效用。”

盛宏一边听着,一边来回踱步,眉头紧锁,显然是在认真思考伍辰所说的话。

“还有修炼方法,”伍辰继续说道,“传统的修炼方法,往往强调闭门造车,但现代社会提倡的是‘合作共赢’。我们可以建立一个类似‘修炼小组’的组织,让家族子弟之间互相交流心得,共同进步,甚至可以邀请其他家族的天才前来切磋,取长补短。”

盛宏停下脚步,转身问道:“你说的这些,确实有些道理,但具体该如何实施?”

伍辰早有准备,从容答道:“我们可以先挑选一部分家族子弟进行试点,观察一段时间,如果效果显着,再逐步推广到整个家族。”

小主,